BUKU AJAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA
Judul |
: |
BUKU AJAR
MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA |
ISBN |
: |
|
Kepengarangan |
: |
AHMAD
SETIYONO, M.M. Dra. Rahma
Yudi Astuti, M.E.Sy |
halaman |
: |
199 |
Ukuran
kertas |
: |
A4 |
Harga |
: |
65.000 |
Penerbit |
: |
CV. Nata
Karya |
Sinopsis |
: |
Buku ajar “Manajemen Sumber
Daya Manusia” disusun untuk memberikan pemahaman mendalam mengenai
konsep, prinsip, dan praktik pengelolaan sumber daya manusia yang relevan
dengan kebutuhan organisasi di era modern. Sumber daya manusia dipandang
sebagai aset strategis yang menentukan keberlangsungan, efektivitas, dan
keunggulan kompetitif organisasi. Pembahasan dalam buku ini meliputi
ruang lingkup manajemen SDM mulai dari perencanaan tenaga kerja, rekrutmen
dan seleksi, pelatihan dan pengembangan, manajemen kinerja, kompensasi,
hingga hubungan industrial. Selain menguraikan teori-teori dasar, buku ini
juga menyoroti isu-isu aktual dalam dunia kerja, seperti tantangan
globalisasi, perkembangan teknologi digital, dinamika generasi milenial dan Z
di tempat kerja, serta tuntutan etika dan keadilan dalam pengelolaan SDM. Keunikan buku ini adalah penyajian
materi yang tidak hanya berdasarkan teori manajemen modern, tetapi juga
dilengkapi dengan perspektif Islam. Nilai-nilai Islam seperti amanah,
keadilan, ihsan, dan tanggung jawab sosial diintegrasikan dalam setiap aspek
pengelolaan SDM, sehingga memberikan landasan moral dan spiritual dalam
praktik manajerial. Pendekatan ini diharapkan mampu membentuk pengelolaan SDM
yang profesional sekaligus beretika, sesuai dengan kebutuhan organisasi
kontemporer. Dengan gaya penulisan yang
sistematis, logis, dan aplikatif, buku ini sangat tepat digunakan sebagai
referensi bagi mahasiswa, dosen, peneliti, serta praktisi yang ingin memahami
manajemen SDM secara lebih luas, baik dari sudut pandang teori modern maupun
nilai-nilai Islam yang universal. |
Komentar
Posting Komentar